Algemene informatie over de cursus
Training teamleiding en teambuilding waarin je leert hoe je een team samenstelt, ontwikkelt en motiveert, met aandacht voor groepsrollen, teamfases, conflicten en interventies.Inhoud van de cursus
IntroductieEen team dat lekker loopt, ontstaat zelden vanzelf. Je leert hoe je de groepsrollen herkent, het vertrouwen opbouwt en je team door elke ontwikkelfase stuurt zonder dat conflicten of stilstand de boventoon krijgen.
Omschrijving
Je wilt een hecht team dat samen een topprestatie neerzet. Maar wat doe je als de onderlinge spanningen oplopen, de resultaten tegenvallen of de energie uit de groep verdwijnt? In deze training werk je aan de vaardigheden waarmee je een team echt tot bloei brengt.
Je krijgt inzicht in de verschillende groepsrollen en hoe die samen een gebalanceerde eenheid vormen. Je leert je team door alle fases van het groepsproces te leiden, vertrouwen te ontwikkelen en gezonde besluitvorming te stimuleren. Daarnaast oefen je met technieken voor groepswerk en interventies, zodat je problemen vroeg signaleert en gericht aanpakt.
Aan het eind weet je hoe je ieders kwaliteiten optimaal benut, hoe je de neuzen dezelfde kant op krijgt en hoe je een teamcultuur creëert waarin mensen trots zijn op wat ze samen neerzetten.
Voor teams en organisaties. Wil je dat de leidinggevenden in jullie organisatie op dezelfde manier naar groepsrollen, teamfases en interventies kijken, dan verzorgen we deze training ook incompany. In overleg werken we met voorbeelden uit jullie eigen praktijk.
Onderwerpen
- Een sterk team samenstellen
- Groepsrollen en hun onderlinge balans
- De fases van teamontwikkeling
- Vertrouwen en veiligheid opbouwen
- Verantwoordelijkheden verdelen
- Betrokkenheid en motivatie versterken
- Talenten optimaal benutten
- Gezonde besluitvorming in de groep
- Omgaan met emoties, conflicten en weerstand
- Effectief interveniëren als het proces vastloopt
- Alle neuzen dezelfde kant op krijgen
- Een gedeelde teamcultuur smeden
Resultaat
Na de training heb je inzicht in de groepsrollen binnen je team en weet je hoe je medewerkers motiveert en in hun ontwikkeling begeleidt. Je kunt je team door de fases van het groepsproces leiden, gaat effectiever om met emoties, conflicten en weerstand, en weet wanneer en hoe je gericht ingrijpt. Je begeleidt je team in hun verantwoordelijkheden en in de manier waarop ze met elkaar omgaan.
Doelgroep
Deze training is geschikt voor teamleiders, projectleiders, managers en coördinatoren die de eenheid in hun team willen versterken en hun leiderschapsvaardigheden willen verdiepen. Ook als je op zoek bent naar een stevig theoretisch fundament onder je werk als teamleider, zit je goed.
De training is ook geschikt voor afdelingshoofden, ploegleiders en leidinggevenden in bijvoorbeeld de zorg, het onderwijs, de productie of de dienstverlening. Ook als je net teamleider bent geworden en wilt leren een team te sturen, past deze training bij je.
Lesmethodiek
Maatwerk staat centraal. In een intake bespreekt de trainer je persoonlijke leerdoelen, zodat het programma aansluit bij jouw situatie. Je werkt in een kleine groep van maximaal acht deelnemers in een veilige sfeer waarin je kunt experimenteren met nieuwe vaardigheden. We geloven in doen en ervaren, dus je oefent veel met casussen, rollenspellen en groepsopdrachten uit de praktijk.
